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對黨忠誠,如實報告個人有關事項

發布日期:2025-02-27 瀏覽次數:1456

來源:中央紀委國家監委網站

新年伊始,領導干部個人有關事項報告填報工作正在進行。

習近平總書記強調,“領導干部要有組織觀念、程序觀念,該請示的必須請示,該報告的必須報告,決不能我行我素,決不能遮遮掩掩甚至隱瞞不報?!?

領導干部報告個人有關事項,首先要做到如實報告。

但就是這一點,偏偏有人做不到。

最近,對山西省朔州市委原常委、政法委原書記李錦的處分通報稱其“違背組織原則,不按規定報告個人有關事項”。

不按規定報告個人有關事項,是近年來通報中提及的黨員領導干部較為常見的違紀問題。

領導干部的“家事”“家產”不是小事,應根據《領導干部報告個人有關事項規定》及時報告。但有些黨員干部不重視個人有關事項報告,不認真對待,造成漏報錯報;更有少數黨員干部,因自身存在違反黨紀國法的行為,故意瞞報謊報,妄圖蒙混過關。

不如實填寫個人有關事項,違反黨的政治紀律、組織紀律。

《中國共產黨紀律處分條例》第六十一條規定:不按照有關規定向組織請示、報告重大事項,對直接責任者和領導責任者,情節較重的,給予警告或者嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。

第八十一條規定:有下列行為之一,情節較重的,給予警告或者嚴重警告處分:

(一)違反個人有關事項報告規定,隱瞞不報;

……

隱瞞不報個人有關事項,本質上是對黨組織不忠誠、不老實。

實踐中,哪些事項容易被故意瞞報?

2015年,浙江省杭州市錢塘區某領導干部以其母親名義開設證券交易賬戶,此后9年間,賬戶一直由該領導干部用作炒股,但他從未在《領導干部個人有關事項報告表》中填報。此外,他還存在房產及民間借貸等方面隱瞞不報的情況。2024年12月11日,該領導干部受到黨紀處分。

杭州市錢塘區紀委監委第三紀檢監察室副主任郭立平認為:“在黨員干部報告個人有關事項時,容易出現的故意瞞報事項主要集中在房產、投資、經商辦企業、境外資產、婚姻變化及子女移居國(境)外等方面。”

房產方面,有的黨員干部可能通過非正常渠道獲得房產,試圖隱瞞利益輸送或權錢交易問題;

投資方面,涉及股票、基金等金融投資、持有非上市公司股份,尤其是通過他人代持或隱名投資的行為容易被瞞報;

經商辦企業方面,黨員干部或其配偶、子女參與經商辦企業情況,尤其是在與職務職權相關,可能存在利益沖突的行業經商辦企業情況,往往被刻意隱瞞……

“一些黨員領導干部對個人有關事項隱瞞不報,主要是為自己的違紀違法行為‘捂蓋子’,逃避組織審查調查。”廣西壯族自治區桂林市紀委監委第四監督檢查室副主任張佳帥說。

桂林投資控股集團有限公司原黨委書記、董事長李某某就是其中的典型。

此前,該市紀委監委第四監督檢查室在對李某某開展審查調查過程中,發現2018年至2023年,其將140萬元受賄款投入以他人名義開設的股票賬戶,連續5年填寫個人有關事項申報表中不如實申報,隱瞞個人財產情況,企圖實現“資產隱形”,掩蓋受賄問題。李某某還存在其他嚴重違紀違法問題。2024年3月,李某某被開除黨籍、開除公職,其涉嫌犯罪問題被移送檢察機關依法審查起訴。

浙江省建德市紀委監委第四紀檢監察室主任邱榕分析,領導干部選擇瞞報原因復雜多樣,主要歸納為以下三點:

政治意識淡薄,思想懈怠。有的領導干部站位不高,內心排斥,認為家事家產屬于個人隱私,與組織無關。

規矩底線失守,心存僥幸。有的領導干部擔心東窗事發,出于個人利益考慮,在填報過程中故意隱瞞關鍵信息,企圖瞞天過海,逃避組織監督。

家風建設缺位,漠視紀律。有的領導干部對親屬管教不嚴,親屬對有關事項進行了隱瞞,而領導干部本人也未及時與親屬充分溝通確認,導致填報內容不翔實、不全面。

……

黨員領導干部的家事連著國事。個人有關事項報告中的所涉事項看似“私事”,但這些“私事”正是發現問題苗頭、強化“八小時外”監督的有力抓手。

桂林市紀檢監察機關緊盯“一把手”這個“關鍵少數”,重點核查領導干部、配偶、子女及其配偶的房產和投資情況,看是否存在非法收入情況;對領導干部因私出國(境)情況加強監督,重點核實其出行的目的、行程等信息,看是否存在違規違紀行為。同時,對歷年來查核處理問題進行綜合分析,總結歸納房產、投資型保險、經商辦企業等22條高頻錯漏事項,建立查核溝通聯系、甄別研判等機制,審慎認定不如實報告問題,對故意漏報瞞報的領導干部給予嚴肅處理。全市連續三年查核一致率保持在94%以上,有效防止“小毛病”演變成“大問題”。

黑龍江省雙鴨山市紀委監委著力用好黨員領導干部廉政檔案,建立“重大事項即時報告”機制,要求領導干部在購置房產等重大事項變化時,需在30日內申報,結合年度定期報告,確保信息時效性。

云南省昆明市重點審核填報對象是否按照《個人自查清單》逐項自查,借助App對填報內容進行反向核查確保填報內容無漏項,切實維護報告制度的嚴肅性和權威性。

很多看似工作生活中的小事,實際上是關系黨性原則的大事。如實報告個人有關事項,是領導干部必須遵守的政治紀律和組織紀律。對黨忠誠老實、光明磊落,說老實話、辦老實事、做老實人,如實向黨反映和報告情況,是每一名黨員干部應盡的義務。

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