為引導(dǎo)員工增強職業(yè)道德意識，恪守誠信為本、操守為重的行為準(zhǔn)則，培養(yǎng)員工良好的職業(yè)道德，提升員工自我管理能力，實現(xiàn)提升企業(yè)軟實力和企業(yè)競爭力的目標(biāo)，8月14日下午，我院特邀安徽大學(xué)政治學(xué)博士、法學(xué)博士后王平教授來院作《企業(yè)職業(yè)道德及行為提升途徑——以培養(yǎng)人格力量為視角》專題講座。二站檢測人員100余人參加培訓(xùn)。會議由二站黨總支書記、站長劉林軍主持。

王平教授從通過一體培育員工五大思維著手，讓員工在工作中提高職業(yè)道德素質(zhì)，免于各種誘惑。其中，培育“審丑”思維，能讓企業(yè)員工解構(gòu)誘惑；培育“審美”思維，能讓企業(yè)員工拒斥誘惑；培育“算賬”思維，能讓企業(yè)員工遠(yuǎn)離誘惑；培育“警慎”思維，能讓企業(yè)員工戒懼誘惑；培育“法治”思維，能讓企業(yè)員工隔離誘惑。王平教授智言慧語的幽默表達(dá)、融匯古今的信息儲備，上了一堂精彩紛呈的生活哲理課，讓參培人員受益匪淺，深受啟發(fā)。

本次講座旨在通過建科大講堂的平臺，讓每個干部職工自覺接受道德的熏陶滋養(yǎng)，自覺樹立良好的職業(yè)形象，創(chuàng)建誠信向上的工作氛圍，為安徽建科4.0時代轉(zhuǎn)型發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。